近日， 2025年金牛企业可持续发展论坛暨第三届国新杯·ESG金牛奖颁奖典礼在苏州圆满落幕。泰达控股所属泰达股份凭借在公司治理领域的卓越实践，再次斩获“国新杯·ESG金牛奖治理二十强”奖项，彰显国有上市企业的治理标杆实力。

作为深耕生态环保主业的国有控股上市公司，泰达股份始终将ESG治理视作高质量发展的核心引擎，以系统化布局构建可持续发展长效机制。打造“董事会-战略委员会-ESG工作组”三级联动体系，强化董事会监督参与职能，推动ESG管理深度融入部门运营与核心业务流程，实现治理效能的系统性提升。构建以《泰达股份ESG指标体系》为核心的制度矩阵，配套编制《ESG指标应用指引》《ESG管理提升方案》，通过年度检视优化机制，持续提升可持续发展工作的规范化与制度化水平。严格遵循“双重重要性”原则，从影响重要性与财务重要性双维度开展ESG议题评估，精准识别风险与机遇，确保治理方向贴合利益相关方诉求。连续发布3份ESG报告及15份社会责任报告，积极响应深交所、市国资委及GRI国际指标，参考国内主流评级方法论，且连续2年编制英文版报告，披露质量逐年稳步提升。这一系列实践不仅助力泰达股份连续三年保持Wind ESG AA级评级，相关案例更入选《国务院国资国企社会责任蓝皮书（2024）》，成为行业可持续发展典范。

未来，泰达股份将继续坚持把可持续发展理念融入治理内核，逐步完善战略引领、架构支撑、制度保障、指标清晰的ESG治理体系，以治理升级驱动产业绿色转型，为股东、社会及各利益相关方创造长期价值。